Разделы
О НАС

Система "Результат" - это два в одном: новое мышление и новая система социально-экономических отношений.  

  • Видео презентация  Системы "Результат"  СКАЧАТЬ .
  • Cокращенный вариант нашей книги  СКАЧАТЬ .
  • Песня посвященная команде Результат"  СКАЧАТЬ .

О СИСТЕМЕ

консалтинг, менеджмент, обечение, курсы, управление"Можете ли вы себе представить, что не в Москве и не в Сиэтле, а в Луцке придумана технология ускоренной подготовки супербизнесменов?" -академик Ю.Р. Носов (Россия), журнал "Эхо планеты", №10 (621), 2000 г.


ОБУЧЕНИЕ

управление, обучение, курсы, консалтинг, тренинг, законДля того чтобы вывести своё предприятие из экономического, финансового кризиса или избежать его, руководитель обязан научиться сам и научить свою команду оперативно находить и решать ключевые организационные проблемы.


О ФИРМЕ

консалтинг, обучение, бизнес, курсы, управлениеРаботает в области управленческого обучения и консультирования. Помочь руководителям до минимума сократить время на подготовку своей организации к эффективной работе в условиях кризиса призван курс "Результат".


  Интернет-сообщество учителей

Консалтинговая фирма “Результат”

Украина,43025, Луцк, проспект Воли, д.8, кв. 31; тел.(0332) 724 253; e-mail: info@resultsystem.com

Консалтинговая фирма “Результат”Работает в области управленческого обучения и консультирования. Специализируется на подготовке фирменных идеологов.

Чем мы отличаемся от других компаний:

Мы научились использовать на практике возможности 4-го измерения для ускоренного саморазвития мыслительных способностей современных социальных лидеров, бизнесменов, студентов  до нужного им уровня.


Наша подготовка может начинаться с проявления у слушателей их скрытых способностей к мыследеятельности и заканчиваться постановкой на их фирме новой системы отношений, разогнанной до максимально высокого уровня эффективности.
Во время наших тренингов нет необходимости ничего заучивать и конспектировать. Надо только внимательно слушать то, что говорят и следить за тем, что делают тренеры. Эффект спонтанного проявления необычно высоких мыслительных способностей (просветления, т.е. перевода их мыслительных способностей на очередной уровень эффективности) происходит за счёт последовательного освоения критической массы универсальных знаний, представленных в образной, понятной и легко запоминающейся форме.


Основана в 1987 году в городе Набережные Челны группой ведущих сотрудников Научно-технического центра (НТЦ) КамАЗа.
Владеет интеллектуальной собственностью на идею: "Переориентация общественного сознания с борьбы на единство с помощью интеллектуальных технологий" М: Академические тетради.-96-№2.
Владеет НОУ-ХАУ от 11.02.97г. на интеллектуальную технологию "Результат", предназначенную для интенсивного увеличения скорости мышления современных руководителей.
Владеет НОУ-ХАУ от 11.02.97г. на социальную технологию "Результат", предназначенную для беспроблемной постановки новой системы организации труда максимальных возможностей в кратчайшие сроки с минимальными издержками.
Владеет НОУ-ХАУ на политическую технологию "Результат", предназначенную для интенсивного усиления реальной власти социального лидера посредством оперативного решения его организационных проблем.
Владеет уникальной методикой интенсивного развития организаторских способностей руководителя (Свидетельство ПА № 4739, выданное Государственным департаментом интеллектуальной собственности Министерства образования и науки Украины 19.09.2001г.).
Владеет уникальной методикой беспроблемного перевода государственных учреждений и частных фирм на новую систему отношений максимально высокой эффективности (Свидетельство № 9454, выданное Государственным департаментом интеллектуальной собственности Министерства образования и науки Украины 23.02.2004г.). 
Владеет уникальной методикой оперативного проявления и коллективного решения наиболее актуальных организационных проблем.
На фирме работает собственная команда опытных тренеров - консультантов, в активе которых сотни подготовленных социальных лидеров новой формации, и десятки фирм, успешно переведённых на новую систему организации труда (смотри список).
Фирма располагает своим специально оборудованным учебным центром, который находится в Украине в городе Луцке.
По желанию клиентов обучение может проводиться в других городах и странах на русском, немецком, английском или чешском языках.

Cтатьи

Социальная инверсия

06.01.2018

На сегодняшний день весь мир как система практически живет в философии Борьбы. Алгоритм нашего мышления и поведения заточен этой доминирующей сегодня философией.


Как практически осуществить личный переход в новую систему социальных отношений

24.11.2017

Самойленко В.В.  

к.с-х.н. Сацик В.А. 

Юшина А.Н. 

Юшин В.П.

Переход в новую систему социальных отношений состоит их 4-х фаз. Для успешного прохождения каждой фазы человеку необходимо научиться последовательно входить в 4-ре разных доминирующих состояния сознания и отвечать себе на 4-ре базовых вопроса: 

1. Что делать? (состояние прострации)

2. Как делать? (активизации)

3. С кем делать? (инициации)

4. Где делать? (мистрации)


Многопартийность и демократия – это две большие разницы.

30.08.2017

Юшина А.Н.

Многопартийность и демократия – это две большие разницы.

Многопартийная система – это Лебедь, Рак и Щука. Это раздрай и раздор. Это вечные мысли о выборах. А должны быть о стране и о людях.

Многовекторность – из этой же серии.

Демократия – это не многопартийность и не просто свобода слова. 

Демократия - это метод принятия решений, единых и оптимальных. Хоть для фирмы, хоть для страны, хоть в семье.